為深入貫徹落實《關于加強和改進新形勢下高校思想政治工作的意見》《關于加強和改進新時代師德師風建設意見》等文件精神，把好新入職教師政治關、師德關、質(zhì)量關，結合學校實際，制訂新入職教師思想政治素質(zhì)和師德師風綜合考察工作流程。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，嚴把教師聘用入口關，從源頭上加強管理，把對擬引進人選的思想政治素質(zhì)和師德師風考察放在首位，保持教師隊伍的純潔性和先進性，增強教師教書育人的責任感和使命感，努力造就一支政治可靠、立場堅定、態(tài)度鮮明、觀點正確的教師隊伍，為學校的改革發(fā)展提供人力支撐。

二、基本原則

1堅持黨管人才，重心下移的原則。發(fā)揮基層黨組織在把好新入職教師入口關中的作用，切實擔負起政治責任，繼承和發(fā)揚傳統(tǒng)工作優(yōu)勢，適應時代和實踐發(fā)展新變化，提高工作科學化和精細化水平。

2堅持全面評價，以德為先的原則。嚴把新入職教師入口關與教師全面發(fā)展相結合。立足實際，著眼長遠，把思想價值引領貫穿到工作中的各個環(huán)節(jié)，在助力教師職業(yè)發(fā)展的同時引導教師樹立中國特色社會主義共同理想，努力培養(yǎng)造就有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的好老師。

三、考察內(nèi)容

對新入職教師在思想政治素質(zhì)、師德師風、學術誠信、廉潔自律、工作表現(xiàn)等情況進行考察。對新入職人文社科類的教師，要通過對其論文、著作和公開言論（含微博、微信）等表現(xiàn)進行審查把關。

四、工作流程

1.個人申請

新入職教師填寫《c7c7.app新入職教師思想政治素質(zhì)和師德師風綜合考察表》（以下簡稱《考察表》，附件），形成《c7c7.app新入職教師思想政治素質(zhì)和師德師風自評報告》（以下簡稱《自評報告》）。

2.聘用單位考察

聘用單位黨組織可組成考察小組，通過與新入職教師本人面談、聯(lián)系原單位和同行專家等方式，對新入職教師社會背景和思想品德狀況進行考察。

聘用單位黨組織對考察情況進行研究，形成考察意見，填寫《考察表》。《考察表》和《自評報告》報黨委教師工作部。

3.相關職能部門核查

黨委教師工作部組織相關職能部門對新入職教師進行核查，黨委教師工作部對新入職教師的思想政治素質(zhì)和師德師風表現(xiàn)出具綜合考評意見。

五、考察結果的運用

對于思想政治素質(zhì)和師德師風考察合格的新入職教師予以聘用。在考察中發(fā)現(xiàn)有思想政治素質(zhì)和師德師風問題的新入職教師，不予聘用。

新入職教師思想政治素質(zhì)和師德師風綜合考察結果納入本人師德檔案，由學校統(tǒng)一歸檔保存。

附件：c7c7.app新入職教師思想政治素質(zhì)和師德師風綜合考察表

                             人事部（黨委教師工作部）

                                2022年12月1日